Skip to article

Cuantificarea experientei si a rezultatelor

Cuantificarea experientei si a rezultatelor
1.Evitati sa definiti functiile.

Intitularile functiilor ca "secretara" sau "analist marketing" pot evoca activitati foarte diferite in functie de structura in care ati evoluat. Aceeasi functie poate avea diferite apelari in functie de companie si utilizarea unei astfel de apelari va poate inchide perspectivele daca candidati de exemplu pentru "Responsabil" sau "Asistent marketing". Este recomandat sa se utilizeze denumiri de post mai largi, care fac referinta la categoriile de munca mai degraba decat la o functie precisa. Puteti fi astfel solicitat pentru un evantai mai mare de functii. In loc de secretara, scrieti de exemplu "asistenta responsabila" daca aceasta corespunde mai bine functiei pe care ati ocupat-o si o defineste mai precis.

2.Definiti un "evantai de responsabilitati", pentru a permite o eventuala promovare.

Daca vreti sa candidati pentru diferite posturi faceti apel la competentele dvs, luati in consideratie posibilitatea de a avea functii care cer un nivel de responsabilitate si salariu superior celui pe care l-ati avut pana acum. Exemplele citate anterior va permit sa ajungeti la posturi superioare de la functiile anterioare.
Este necesar sa definiti un "evantai de responsabilitati" in obiective, evantai care va include toate tipurile de functii pe care sunteti gata sa le asumati - de la cele pe care vi le-ati asumat in functiile anterioare pana la cele la care ganditi ca ati putea progresa. Chiar daca nu ati cunoscut aceste responsabilitati in trecut, cea mai mare parte a angajatorilor va pot considera la inaltime daca competentele dvs ii incurajeaza.
3.Citati principalele competente

Care sunt principalele competente cerute la postul pentru care candidati? Ganditi-va sa mentionati una sau mai multe calitati. Rezultatul va fi urmatorul: daca postul cere "simt organizatoric", atunci este vorba de una din competentele dvs. Bineinteles, in timpul interviului, va trebui sa le sustineti precis.

4.Citati specializarile daca le considerati importante

Daca aveti deja o experienta solida in industria specifica (ca de exemplu masini controlate de calculator) sau daca aveti un obiectiv foarte precis (sa deveniti terapeut pentru handicapati mintali), atunci mentionati-l. Dar trebuie sa stiti ca mentionandu-le, va reduceti perspectivele si nu va vor propune nimic altceva decat postul pentru care sunteti calificat.

Articole recomandate

Ce responsabilitati ai fata de tine, in functie de varsta, daca vrei sa fii mereu fericita Ce responsabilitati ai fata de tine, in functie de varsta, daca vrei sa fii mereu fericita
Exista o varsta potrivita pentru a-ti asuma diferite responsabilitati, iar felul in care le faci fata este decisiv pentru cat de fericita esti, dar si pentru cat de armonios iti traiesti viata.  Nu putem fugi de responsabilitati, dar unele dintre ele pot fi amanate pana la varsta potrivita.
5 lucruri pe care femeile inteligente le fac inainte de 30 de ani 5 lucruri pe care femeile inteligente le fac inainte de 30 de ani
Exista o varsta pentru toate, iar noi iti prezentam o lista cu lucruri care trebuie facute inainte sa implinesti 30 de ani. Se spune ca varsta e doar o cifra, insa cu totii stim ca e un factor important si ca fiecare etapa din viata presupune parcurgerea unor pasi esentiali pentru o viata fericita
7 strategii testate pentru a primi, in sfarsit, recunoasterea pe care o meriti la serviciu 7 strategii testate pentru a primi, in sfarsit, recunoasterea pe care o meriti la serviciu
Recunoasterea meritelor la serviciu nu vine doar din munca asidua si dedicare, ci mai ai nevoie sa deprinzi si cateva obiceiuri bune, care iti vor asigura o ascensiune fulminanta in cariera. Femeile ambitioase stiu cat de greu poate fi sa iti convingi superiorii sa te promoveze in functie sau sa
5 lucruri care iti garanteaza productivitate maxima. Vei termina treburile in timp record 5 lucruri care iti garanteaza productivitate maxima. Vei termina treburile in timp record
De multe ori treburile care ar trebui sa-ti ia putin timp iti dau peste cap toata ziua? Cea mai simpla solutie este sa apelezi la trucuri de productivitate, asa incat sa te poti concentra la capacitate maxima. La birou sau acasa, o multime de activitati simple ne iau adesea mai mult decat ne-am
5 lucruri pe care o sefa ar trebuie sa le faca pentru a avea o echipa motivata si eficienta 5 lucruri pe care o sefa ar trebuie sa le faca pentru a avea o echipa motivata si eficienta
Esti o femeie manager, cu multe indatoriri si raspunderi? Atunci ai nevoie de o echipa unita si motivata. Iata ce ai de facut pentru asta. Succesul unei echipe se datoreaza in mare parte unu manager bun, un lider in adevaratul sens al cuvantului. Numeroase studii au demonstrat deja ca femeile sunt

Acest site foloseste Cookies. Prin navigarea pe acest site, va exprimati acordul asupra folosirii cookie-urilor.
Mai multe detalii despre Cookies!